Sopivat järjestelmät henkilöstöasioiden hoitoon
Kasvoiko yrityksesi isoksi? Tai onko edessä vaihto uuteen HR-järjestelmään? Autamme sinua valitsemaan parhaiten tarpeisiisi soveltuvan HR-, rekrytointi-, työajanhallinta-, matkustuksenhallinta- tai palkanlaskentajärjestelmän. Tarpeestasi riippuen, autamme alkuun tai kuljetamme läpi valinnan ja tuemme käyttöönotossa. Saat meiltä myös avun integroinnissa muihin yrityksesi järjestelmiin.
Tarpeet järjestelmille
- Tarpeet järjestelmille
- Tavoitteet ja odotukset
- Prosessit ja toimintatavat
- Nykyiset järjestelmät
- Soveltuvat järjestelmät
- Vaatimusmäärittely ja ohjauskriteerit tarjouspyynnön määrittelyä varten
Valinnan tuki
- Tarjouspyynnön dokumentaatio (RFI ja RFP)
- Toimittajademot
- Business case
- Päätösehdotuksen laadinta ja suositukset valittavaksi HRIT-järjestelmäksi
- Kaikki tarpeellinen järjestelmän valintaa varten
Käyttöönoton tuki
- Projektipäällikkö tai projektiasiantuntija resurssina
- Ammattilainen huolehtimaan käyttöönoton onnistumisesta
- Pääkäyttäjä järjestelmälle
Harkitsetko HR-järjestelmän hankintaa tai uusimista?
Oppaastamme saat parhaat vinkit HR-järjestelmän valintaan. Lataa veloitukseton opas.
Mitä asioita kannattaa huomioida HR-järjestelmän käyttöönottoprojektissa?
Lataa veloituksettomat vinkit hyödyksesi HR-järjestelmän onnistuneeseen käyttöönottoon oheisesta oppaasta.
Tutustu järjestelmiin asiantuntijan johdolla
Tutustu HR-asiantuntijan johdolla HR-järjestelmiin ja niiden välisiin eroihin. Saat hyvän käsityksen siitä, millainen järjestelmä palvelisi parhaiten yrityksenne tarpeita. Lue lisää HR-järjestelmistä.